Qui suis-je

Le coaching relationnel, je n'y suis pas venu par hasard. Avant d'accompagner, j'ai fait ce chemin pour moi : comprendre pourquoi les mêmes tensions, les mêmes non-dits, les mêmes fins d'histoire revenaient dans mes relations. Mettre un nom sur ces schémas. Et les défaire, un par un.

Le point de départ a tenu en quatre jours : une formation à la Communication NonViolente. J'y ai appris qu'on peut poser une limite sans cesser d'aimer, et nommer un besoin sans accuser. L'Analyse Transactionnelle m'a ensuite donné la grille de lecture : les rôles qu'on endosse sans les choisir, les mécanismes hérités, les répétitions qui n'ont rien du hasard. Je m'y suis reconnu, et j'y ai surtout trouvé de quoi avancer.

Ce travail, je l'ai fait avant d'en faire un métier. C'est ce qui fonde ma façon d'accompagner : je connais ces schémas de l'intérieur, je sais le courage qu'il faut pour les regarder en face, et je sais que ce chemin se fait. Pas en théorie. Pour l'avoir marché.

J'ai ensuite choisi de me former sérieusement : je suis coach relationnel certifié par MHD Formation, après un parcours accrédité EQA par l'EMCC (EQA : un label européen qui audite la qualité des parcours de formation au coaching). Je fais superviser ma pratique chaque mois, en individuel. La traversée donne la compréhension ; la formation et le cadre donnent la rigueur. J'ai voulu les deux.

J'accompagne les hommes comme les femmes. Les métiers de l'accompagnement sont très largement féminins, et ma place d'homme y a son utilité : une porte de plus pour les hommes qui n'osent pas consulter, et un autre regard pour les femmes qui veulent comprendre ce qui se joue de l'autre côté de la relation.

Mon rôle n'est pas de vous dire quoi faire, ni de vous donner des recettes. Je questionne, vous cherchez, et les réponses qui comptent viennent de vous. C'est un travail exigeant et respectueux, à votre rythme, avec un cap clair : comprendre ce qui se répète, choisir de changer.